Reprezentativne delodajalske organizacije pozivajo podjetja, naj zaradi visokih temperatur delo, zlasti na prostem, organizirajo tako, da bodo zaščiteni zdravje in varnost zaposlenih.
Opozarjajo, da vročina povečuje tveganje za vročinski stres, dehidracijo, izčrpanost in poškodbe pri delu. Delodajalcem priporočajo pravočasno načrtovanje preventivnih ukrepov ter prilagoditev organizacije dela glede na razmere in vrsto delovnega mesta.
Spomnili so tudi na zakonsko obveznost, da morajo delavcem pri delu na prostem ob temperaturah nad 30 stopinj Celzija na vsaki dve do tri ure omogočiti najmanj 15-minutni odmor ter zagotoviti brezplačne brezalkoholne napitke in zaščito pred soncem.
Poziv so podpisali Združenje delodajalcev Slovenije, GZS, OZS, Trgovinska zbornica Slovenije in Združenje delodajalcev obrti in podjetnikov Slovenije. Poudarjajo, da pravočasni ukrepi zmanjšujejo zdravstvena tveganja in hkrati prispevajo k nemotenemu delovnemu procesu.